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“聚焦科技,助力企业数字化升级”活动圆满落幕

[2019-10-12 16:02:02] 来源: 编辑: 点击量:
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导读:   8月29日,以西安人力资源服务行业协会、薪太软(上海)科技发展有限公司联合主办、深圳法大大网络科技有限公司协办的“聚焦科技,助力企业数字化升级”活动在西

   8月29日,以西安人力资源服务行业协会、薪太软(上海)科技发展有限公司联合主办、深圳法大大网络科技有限公司协办的“聚焦科技,助力企业数字化升级”活动在西安美丽豪大酒店成功举办,西安科权企业咨询管理有限公司应邀出席,活动规模达200人左右。

  

 

  首先,活动由西安人力资源服务行业协会副会长兼秘书长王欢先生为我们本场活动进行开场致辞。王秘书长从“我们是谁?我们从哪里来?我们到哪里去?”的一个哲学命题,为我们讲述了协会在近3年以来的发展并至此场活动是协会组织的活动中第200场活动,我们看到了协会的发展与壮大,也离不开政府相关机构、广大会员单位的认可与支持。同时,王秘书长以“A+B+C+D”(A=人工智能、B=区块链、C= 云计算、D= 大数据、5=5G)为核心点,为分享的导师抛砖引玉。

  

 

  紧接着,我们迎来了第二位分享导师,他是法大大联合创始人兼执行总裁林开辉先生。林总以“劳动合同电子化趋势下的人力资源管理创新”为课题,在分享中,林总提到,人力资源服务机构繁琐苦差以“签合同、发工资、算个税”三项为主,在实现电子合同之后,能调阅合同、统计分析、从而进行复件管理,节省91%的签署时间、83%的签署成本,且法律效应等同于纸质合同,让我们看到了科技的进步与力量。

  

 

  为我们进行第三位分享的导师是来自我们薪太软董事长杨鹏博先生,他带来的主讲课题是“指数级增长——人力机构的快速盈利之道”。杨董分享到,帮企业融钱、帮企业省钱、帮企业赚钱是薪太软“薪酬结算变压器”的亮点功能之一。在雇佣革命中,灵活用工的崛起,势必倒逼人力企业调整用工战略。作为新时代的企业,我们必须明白企业应该赚什么样的钱?

  薪太软在实现“定项垫、流水垫、员工垫、投标垫、发薪闪垫、发薪法人贷”同时,能够识别要求你垫付的客户相关金融风险、加速企业资金周转、助力人力企业做大做强。

  

 

  随后,西安博维同道科技集团董事长叶凤英女士,为我们带来“人力企业的信息化管理”为主题的分享,以企业在发展中遇到的问题“数据处理难度大、准确率低、人力成本高、流程标准难以落实、客户满意度低”为题点的分享。让我们了解到博维人力资源的管理系统是如何思考信息化管理给企业带来的垫付与变革。“招聘难,招不到合适的人更难”。这句话常出现在我们好多企业身边。

  

 

  “招聘难,招不到合适的人更难”。而为什么“招聘”会如此之难?西安天润人力资源有限公司董事长赵龙先生为我们带来“人力企业如何轻松获取更多订单”的分享。我们不难发现时代的变革为我们企业带来的冲击与变化,所谓适者生存。21世纪的招聘渠道在也不是传统的渠道,比如:“新媒体的招募——抖音、政府扶贫就业合作、人力资源供应商战略合作伙伴、产线外包、灵活用工”等各种渠道招募方式。对于我们人力企业来说,不是闭门造车、我们需要建立上下游人力供应链,长期合作,长期依附,资源整合。

  

 

  最后 ,也是本场活动最后一位分享嘉宾,我们邀请到的是白话劳动法创始人白永亮老师,他为我们带来的分享主题是“数字革命与人力资源管理”。什么是数字革命?可以简化为“工作时间与地点的流动性与灵活性;去企业化,去权利化、去保障化、去集体化;保护职工和平衡劳资力量对比关系的考虑机构和机构设置;迅速变化的工作条件和过去类似的工作条件为导向的劳动法规定之间的不对等导致的保护标准的瓦解。在组织与人的关系、组织内部关系变革时代下,未来的人力资源服务是以“咨询”为导向的服务+重构组织与人的关系。

  

 

  在本次活动期间,西安科权负责人不仅阐述了“人力资源管理实现大数据信息化”的观点,同时将科权本身的发展历程作为例子进行了分析说明:

  2016年,总公司成立(西安科权企业咨询管理有限公司:西安市锦业路1号都市之门D座10层)。公司重视人才队伍建设,秉承“唯才是举,量才施用”的用人理念,坚守“为客户创造价值,为员工搭建平台”的企业宗旨。

  2017年,加入西安市人力资源协会成为会员。成立以来,始终坚持以“服务至上,以人为本,立足西安,面向全国”的服务理念,有效地服务于客户,为客户提供全方位、多层次、高效率的人力资源服务。(有任何人力资源服务问题可拨打西安科权服务热线400-6708-819)

  2018年,西安科权经过近2年的发展,已经逐步完善各方面的服务,作为专业的人力资源公司,汇聚了一批人事管理专家、劳动法规专业人士和劳动纠纷处理资深人士,不断深入探索和实践中国的劳务外包这一新型服务模式,并不断完善各项服务准则,与国内多家劳务相关机构建有长期、稳定的合作关系。与国内多家劳务相关机构建立长期、稳定的合作关系。

  2019年,西安科权稳步发展,经过近3年的沉淀和发展创新,已经成为了陕西领先的综合型人力资源服务公司,致力于为客户提供全面的人力资源服务。(有任何人力资源服务问题可拨打西安科权服务热线400-6708-819)

  在此3年的沉淀中,西安科权企业咨询管理有限公司始终将人力资源管理信息化、科学化应用到人事代理(社保代理、公积金代理、个税申报,员工档案服务),代理记账,劳务派遣,薪酬管理,保洁外包等核心业务,同时坚持“服务至上,以人为本,立足西安,面向全国”服务理念。

  西安科权企业咨询管理有限公司以身作则,以身为例的做法赢得了会上参与人员的一致好评。

  活动结束之后,活动得到了大家的认可与支持,协会承诺在未来的发展中,发挥好协会平台作用,为大家提供更多的平台交流机会。

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